近日，交发集团“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”大讨论大走访大实践主题活动动员会暨作风建设会议召开，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，按照中央、省委、苏州市委和昆山市委部署要求，动员集团上下念好“敢”字诀，“敢”字为头，“干”字当先，以良好的精神面貌和过硬的工作作风，以敢为人先的闯劲、攻坚克难的拼劲、锐意进取的冲劲，开启2023年工作的新篇章。集团党委书记、董事长盛卫东出席会议并讲话。集团党委副书记、总经理岳舒程传达苏州市推进“敢为、敢闯、敢干、敢首创”动员会暨作风建设大会精神和昆山“干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”大讨论大走访大实践主题活动全市动员大会精神。集团党委委员、副总经理尚庆宽主持会议。集团领导班子成员出席会议。 会议要求,要担当进取，在“干部敢为”上争做头雁。要有学习的劲头，把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，做到谋事有政治高度、干事重政治影响、成事讲政治效果。要有领先的劲头，要自觉打破思维定势、工作惯性和路径依赖，注重能力重塑，加强重点领域和关键岗位干部的专业化培训，提升新本领，干出新业绩。要有斗争的劲头，敢涉“深水区”，在新的发展形势中探索新的发展机遇，以敢为的气魄干出有为的成绩。 会议强调,要对标找差，在“地方敢闯”上比学赶超。“昆山之路”就是一条闯出来的路，是敢闯敢试、敢破敢立的生动诠释。我们要汲取“昆山之路”的精神内涵，着眼大局、善于破局、勇开新局，积极抢抓长三角一体化、大上海都市圈空间协同规划、苏州市内全域一体化等重大战略机遇。要以更高的站位对标审视，以更广的视角谋划全局，自觉把交发集团高质量发展放在更高的坐标系中谋划推进，强化前瞻性和系统化思维能力，制定好比学赶超的“计划书”“施工图”，紧盯传统产业提升、新兴产业发展、企业治理完善等，以点带面，推动集团全面转型发展。 会议要求,要勇于革新，在“企业敢干”上主动作为。党的二十大报告明确指出，“推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力。”作为国有企业，我们要围绕高质量发展的使命，立足国企改革工作要求，优化完善企业治理体系，推动企业高效运转。用好发展政策，推进主业做大规模、提高效益，新兴产业增强动能、提升特色，积极破解生产经营中的痛点、难点、堵点，在新赛道上实现新发展。要主动到基层调研，畅通沟通渠道，进一步落实“基层减负”，提升工作的精准化、科学化水平。要建好鼓励激励机制，让各单位能够放下包袱干、放开手脚闯。 会议强调,要问计于民，在“群众敢首创”上激发活力。要坚定不移走好新时代党的群众路线，把群众中蕴藏的智慧和力量充分激发出来。抓好办理人大建议、政协提案的契机，真正弄明白群众在想什么、盼什么，当做集团干什么、怎么干的一项重要参照，将集团发展与人民群众对美好生活的向往紧密结合。要坚持推进基层走访，鼓励职工群众积极建言献策，把职工的好意见、好建议落实到工作实践中，把职工的好点子、好创意用到改革发展中。建好产业工人队伍，培育敢创新、善创新的产业工人队伍，鼓励“五小发明”，将职工队伍的“金点子”转化成为推动集团高质量发展的不竭动力。
|
